盡管加拿大近期就業人數有所增加，但數據顯示，其就業市場正在悄然惡化。BMO資本市場警告，加拿大的職位空缺率已降至八年來的最低水平，遠低於疫情前的正常水平。與美國的就業市場表現相比，加拿大的疲軟趨勢更加明顯，未來一旦遇上經濟衝擊，恐將面臨更大困難。

美加兩國就業市場走勢分化

美國最新發布的JOLTS（職位空缺與勞動力流動調查）顯示，6月美國職位空缺率為4.4%，與去年同期持平，處於疫情前三年間的平均水平。BMO首席經濟學家Douglas Porter表示，美國就業市場雖然從2022年“異常緊張”的狀態中有所緩解，但如今已趨於穩定，接近曆史常態。

相比之下，加拿大的就業市場正在加速降溫。5月，加拿大經季節調整後的職位空缺率下降至2.7%，較上月減少0.1個百分點，較去年同期下滑0.5個百分點。這不僅是自2016年以來的最低水平，也遠低於疫情前的標準。

Porter指出：“加拿大的情況截然不同。” 他警告，盡管整體就業數字仍有增長，但快速下滑的職位空缺率是被忽視的隱憂，尤其是在目前經濟前景充滿不確定性的背景下。

人口激增掩蓋了勞動力市場疲軟

近年來，加拿大就業市場似乎表現堅挺，但這主要是由於人口激增帶來的“就業總量”增加。事實上，新增加的崗位難以跟上勞動力快速擴張的步伐。隨著這一趨勢逐步緩解，職位空缺率驟降可能意味著，一旦遭遇裁員潮，加拿大的複蘇周期將明顯拉長。

利率與就業的關聯：降息不是萬能藥

文章也提醒市場參與者，2020年那輪超常規的降息並非典型情況。當通脹回落、消費疲軟、失業率上升時，降息才是常規應對手段。而如今，加拿大央行（BoC）雖仍有降息空間，但前提是勞動市場持續疲軟。

“正如加拿大央行本周所指出的：‘勞動市場依舊疲軟。’ 這是目前支撐降息預期的最有力依據。”Porter表示。

不過他也提醒：“降息固然能刺激消費，但前提是人們要有工作。”這句簡單卻直白的話，再次強調了當前勞動力市場問題對經濟複蘇的深遠影響。

文章來源：https://betterdwelling.com/canadian-job-vacancies-collapse-to-8-year-low-diverging-from-us-bmo/