在經曆三年混合辦公和遠程工作的普及之後，多倫多正在迎來一輪強製回辦公室潮。繼加拿大四大銀行要求員工每周至少四天返回辦公室後，安省政府也宣布自 2026 年初起，至少 10 萬名公務員必須全職現場辦公。與此同時，羅傑斯等大型企業也將在明年全面恢複線下辦公。這意味著未來數月內，數十萬名白領將重新湧入多倫多市中心。

專家指出，隨著金融業和公共部門大規模複工，其他企業很可能跟進，多倫多寫字樓租賃市場的需求正在明顯回升。CBRE 的數據顯示，租賃活動已接近疫情前水平。多倫多戰略區域研究聯盟（SRRA）的研究則顯示，目前市中心辦公出勤率已恢複至疫情前的 90% 左右。寫字樓市場此前長期承壓，空置率居高不下，如今大型雇主集中複工，有望帶動更多企業恢複租賃和擴張，從而對商業地產市場形成支撐。

雇主們強調，恢複現場辦公有助於提升團隊合作、培養新人並維係企業文化。多家銀行高管表示，面對關稅壓力和經濟不確定性，企業需要依靠更緊密的團隊協作來提升生產力。然而，不少員工和工會組織則對強製複工表達強烈不滿。代表安省公共部門員工的多個工會在 8 月向政府遞交聯名信，抗議恢複五天坐班，稱此舉是“脫離現實”的過時模式，並將加劇員工離職與招聘困難。加拿大“職業母親”倡議組織也警告，強製複工將進一步增加家庭壓力。

與此同時，複工潮也將考驗多倫多本就緊張的交通與公共基礎設施。市中心道路施工頻繁，安大略線和加德納高速維修預計要持續到 2026 年。根據統計局數據,多倫多平均通勤時長在今年5月達到 34.9分鍾，為全國最長，比一年前增加了1.6分鍾。專家擔心，大量新增通勤人口將加劇道路擁堵和地鐵、公交的超負荷運行。

盡管如此，分析人士認為，疫情後的五年，雇主與雇員都對遠程辦公的利與弊有了更清晰的認識。未來辦公室使用率可能繼續上升，但不會完全回到疫情前的滿負荷狀態，因為部分靈活辦公政策仍會保留。商業地產市場的回暖趨勢或許將與這一複工潮同步，但是否能真正轉化為長期需求，還取決於企業對辦公空間的新標準，以及員工對複工政策的接受度。正如西安大略大學毅偉商學院教授 Karen MacMillan 所說：“領導者以為看見員工坐在工位上就意味著高效，但事實上，人在工位並不等於在工作。”

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